Amministrazione del personale/Payroll Specialist

Il Consorzio Opera Venti Venti , per ampliamento del proprio staff, ricerca un/a addetto/a all’amministrazione del personale senior.

La risorsa farà parte di un team di lavoro e dovrà gestire autonomamente il ciclo di produzione delle buste paga e degli adempimenti amministrativi inerenti alla gestione del personale dei clienti assegnati.

Si richiedono le seguenti competenze:

  • Gestione pratiche di assunzione
  • Trasformazione e cessazione dei rapporti di lavoro;
  • Verifica delle presenze;  
  • Elaborazione dei costi del personale;  
  • Gestione ed elaborazione buste paga tramite software Team System
  • Conoscenza degli adempimenti mensili INPS, INAIL etc;
  • Assertività
  • Resilienza e capacità di adattamento;
  • Problem solving

 Il candidato avrà inoltre un ruolo di supporto al cliente nella risoluzione e nell’assistenza delle problematiche esposte in materia di amministrazione e gestione del personale.  

Il candidato/a ideale:

  • Almeno tre anni di esperienza in ruolo analogo
  • Diploma o laurea in ambito economico
  • Capacità di utilizzo dei principali applicativi informatici
  • Conoscenza il software Team System
  • Esperienze in studi di Consulenza del Lavoro


Desideriamo entrare in contatto con una risorsa laureata preferibilmente indirizzo economico e/o giuridico e con pregressa esperienza in aziende strutturate. La persona, oltre ad essere in linea con le competenze per ricoprire questo ruolo di grande valore nella squadra aziendale, deve sentirsi risuonare con valori etici elevati, tra i più importanti fiducia, onestà e precisione, in grado di relazionarsi con clienti e dipendenti in modo paziente e risolutivo.

Sarà considerato elemento preferenziale il titolo professionale di consulente del lavoro.

Si offre: contratto a tempo determinato/indeterminato – CCNL Commercio, inquadramento e retribuzione saranno commisurati all’esperienza.

Benefit: buoni pasto.

Sede di lavoro: Roma Eur

Riferimento Annuncio: 042_OV_PERS_2022

La ricerca è rivolta ai candidati di entrambi i sessi ai sensi delle L.903/77 e L.125/91